疫情期間，很多公司爲了減少員工互相傳染，紛紛開始推行在家工作 (work from home) 的辦公模式。當疫情稍微和緩，由 work from home 轉爲混合辦公模式 (hybrid mode) –  即一星期內有數日在家工作、數日返回公司。  唔知道返緊 hybrid

詢問環節並非是「爲做而做」，你可化被動爲主動，藉此收集更多資料，例如公司背景、文化、前景、職位要求、團隊工作情況等。了解得越多，就更能評估該個職位及公司是否適合自己。而且，藉此向面試官展示你性格主動、對職位感興趣，同時是一個認真及慎重考慮職位選擇的求職者。

科技日新月異，而打工仔都需要適時學習新技能以免被淘汰。但有冇想過原來某些遠古技能係今時今日都仍然有需求？ 例如係 Widows 3.11!????

當我們踏入職場，面對未知和挑戰，我們往往會感到迷茫和困惑。在這種時候，聆聽那些已經在人生旅途中取得巨大成功的人的經驗和建議，無疑是一種啟發和鼓舞。楊紫瓊（Michelle Yeoh），這位從馬來西亞走向國際的電影明星，在哈佛法學院2023年畢業典禮上分享了她的經驗和智慧。她的故事

AI（人工智能）是當今科技領域的一個熱門話題，與之相關的英文單詞也相當重要。以下關於 AI 的詞彙，你又知幾多？ 

在當今這個資訊飛速發展的時代，工作中的保密變得尤為重要。特別是在競爭激烈的商業環境中，一個小小的信息洩露都可能對公司造成不可逆轉的損失。職場保密不僅僅是一個個人的責任，更是一種職業操守的體現。

話咁快就 2024 年啦！新一年新希望，好多人都會係新年伊始時訂立目標，比自己有努力的方向。不過，好多人連舊年的目標都未做到……. 唔通今年既目標就係完成舊年既目標？

在中小企人力資源管理領域，員工的頻繁缺勤不僅是一個挑戰，更可能對企業運營造成深遠影響。管理層必須有效衡量和控制這種缺勤，以最小化對業務的潛在負面影響。

這項工作提供新台幣2萬8000元至3萬元的保證底薪，一經發布就立即吸引了大量應徵者。

寒風凜冽，枕暖床高，夢裏不知天曉，醒來亦無可奈何。一個唔留神，小編我又遲到啦！  雖然香港不至於會落雪，但寒流來襲、濕凍起黎都夠攞命，冬天起身返工真係意志堅定少 d 都唔得。自問都着到成個米芝連咁，點解都仲係咁寒既？唔通只有打邊爐同雞煲先可以解決問題？睇下小編今次搵既資料，睇下

在國外討論區的求職版塊上，一名大學職業中心的員工分享了許多求職小貼士，幫助求職者在這個充滿挑戰的過程中取得成功。以下是從這些討論中整理出來的一些關鍵求職技巧：

很多人都希望到其他國家工作，開拓眼界。近年海外求職詐騙個案頻生，不妨了解一下求職海外工作時需要留意的地方，提高警覺避免受騙受害。